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Zukunft Personal Europe 2024 Wissen Was Kommt
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Zukunft Personal Europe 2024 Wissen Was Kommt

Unser erster Messeauftritt, auf der Zukunft Personal Europe steht unter dem Slogan „Wissen, was kommt.“ Wir haben uns vom 10. bis 12. September in …

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Wissen, was kommt. DER SPIEGEL führt durch die Welt des Superforecasting. „Menschen stellen ständig Prognosen auf, Tag für Tag werden auf der Basis von …

Die sechs Stufen zur guten Entscheidung
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Die sechs Stufen zur guten Entscheidung

Die Entscheidungen von heute bestimmen den Erfolg von morgen. Jeder bringt den Schlüssel zu besseren Entscheidungen mit. Wir zeigen sechs Etappen, die Sicht auf …

Ein Superforecaster erklärt Superforecaster
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Ein Superforecaster erklärt Superforecaster

Dr. Roman Hagelstein ist Superforecaster der ersten Stunde. Damit ist er nachgewiesen jemand, der die Zukunft entscheidend besser einschätzen kann. Und wie so oft …

Wissenschaftspreis: HR als Erfolgsfaktor
arq enterprise L&D Strategie

Wissenschaftspreis: HR als Erfolgsfaktor

Unsere Forschung zeigt: Erfolgreiches Personalmanagement ist der Schlüssel zu besserer Performance. Das ist mit dem Wissenschaftspreis vom Institut der deutschen Wirtschaft ausgezeichnet worden. Meine Perspektive, warum besseres Entscheiden der zentrale Skill der Zukunft ist.

Drei Lektionen von der Microsoft AI Tour in Berlin 
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Drei Lektionen von der Microsoft AI Tour in Berlin 

Die Microsoft AI Tour in Berlin hat gezeigt, dass KI im Arbeitsalltag angekommen ist. Eischätzungsvermögen, als zentraler Skill, wird weiter an Relevanz gewinnen werden.

Bessere Entscheidungen durch kurzes Prognose-Training
arq enterprise L&D Strategie

Bessere Entscheidungen durch kurzes Prognose-Training

Die aktuelle Forschung zur Förderung kritischen, statistischen Denkens fördert eine Kultur der Entscheidungskompetenz, identifiziert Superforecaster und macht die Belegschaft zu einer noch wertvolleren Ressource in unischeren Zeiten.

Lebenslanges Lernen ist der strategische HR Imperativ
arq enterprise L&D Strategie

Lebenslanges Lernen ist der strategische HR Imperativ

Ein kausaler Zusammenhang zwischen der Einführung von Bachelor und Master und der heutigen Personalknappheit ist schwer herstellbar. Vielleicht steht auch genug Personal zur Verfügung, …

Entscheidungskompetenz ist der Meta-Skill der Zukunft
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Entscheidungskompetenz ist der Meta-Skill der Zukunft

Der deutsche Stifterverband hat gemeinsam mit der Beratung McKinsey ein Rahmenmodell für die relevanten Fähigkeiten einer digitalen Welt erarbeitet(1); Entscheidungskompetenz hat dabei großen Einfluss …